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#égapro #sensautravail #emplois

Sens du travail et égalité professionnelle : se libérer des biais du genre pour la progression de l'entreprise

 

Le choix de son métier est crucial dans le sens que l’on accorde à son travail. Or ce premier est biaisé par notre genre.

Cibles : Chefs d’entreprise, recruteurs, formateurs, DRH, personnes en reconversion, professionnels de l’orientation, consultants.

 

⚠️ Ce webinaire organisé par l'Aract Réunion sera accessible à 13:00 en métropole UTC+2.

 

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PROGRAMME

 

Échange autour de l'égalité femme-homme.

Femmes et hommes :

  • N’accèdent pas aux mêmes emplois, 
  • Ne se forment pas de la même façon, 
  • Travaillent à des postes, avec des niveaux de rémunération, de responsabilité, de temps de travail différents, 
  • N’ont pas les mêmes expositions aux risques. 

Pourtant, nous visons l’égalité femme-homme et la mixité a un impact positif sur la progression de l’entreprise. Comment recruter, former et faire évoluer les collaborateurs pour augmenter égalité professionnelle, sens au travail et performance d’entreprise ? Comment pouvons-nous avoir un impact sur les biais ?

 

contact / en savoir plus 

 

  • Elsa Campos - Chargée de mission - e.campos@anact.fr
  • Fanny Fontaine - Chargée de communication - f.fontaine@anact.fr